Arrêt maladie - page 7

Qu’auriez-vous répondu ?
Temps de travail et congés

Qu’auriez-vous répondu ?
Avez-vous octroyé récemment une prime ou une augmentation à vos collaborateurs ?
Carrière

Avez-vous octroyé récemment une prime ou une augmentation à vos collaborateurs ?
Qu’auriez-vous répondu ?
Temps de travail et congés

Qu’auriez-vous répondu ?
N’est pas né qui confondra maladie et maternité
Licenciement

N’est pas né qui confondra maladie et maternité

Le Code du travail prévoit qu’une femme ne peut être licenciée pendant les 10 semaines suivant son arrêt maternité. Sauf pour une faute grave. Et si elle est placée en arrêt maladie ?
Publicité
Un plafond pour le licencié remonté
Licenciement

Un plafond pour le licencié remonté

Instauré par la loi du 29 mars 2018 de ratification des ordonnances dites « Macron » réformant le Code du travail, le barème applicable en cas de licenciement abusif a fait l’objet, le 15 décembre 2021, d’une décision rendue par la Cour de cassation. Sans doute la première d’une longue série.
Vos droits
Temps de travail et congés

Vos droits

Coefficient, ancienneté, congés… chaque mois, Porphyre répond à vos questions sur le droit. Adressez-nous vos demandes sur porphyre.fr ou par courrier, cette rubrique vous est ouverte.
Qu’auriez-vous répondu ?
Salaires

Qu’auriez-vous répondu ?
Sorti du jeu pendant les prolongations
Licenciement

Sorti du jeu pendant les prolongations

Un employeur peut licencier un salarié en arrêt maladie en raison de la désorganisation dans l’entreprise que provoque son absence. Cette décision doit toutefois être scrupuleusement justifiée pour être valable. Préavis aux amateurs.
« Un monde du travail à inventer pour les malades »
Carrière

« Un monde du travail à inventer pour les malades »

Le cancer survient chez beaucoup de femmes encore en activité professionnelle. Arrêt maladie ou poursuite du travail, chacune fait des choix selon son état de santé et le sens que représente son métier. Les entreprises doivent composer et chercher des solutions.
Qu’auriez-vous répondu ?
Salaires

Qu’auriez-vous répondu ?
Calculer la nouvelle indemnisation chômage
Licenciement

Calculer la nouvelle indemnisation chômage

Les nouvelles règles de calcul de l’indemnisation chômage sont entrées en vigueur le 1er octobre 2021.
Le ministère du Travail précise la conduite à tenir
Métier

Le ministère du Travail précise la conduite à tenir
Publicité
Publicité
Les + lus Les + récents
  1. Rémunération des pharmaciens : une réforme majeure se prépare-t-elle ?
  2. Vaccination antigrippale en pharmacie : vacciner dès maintenant, oui ou non ?
  3. Les métiers de l’officine enfin reconnus à risques ergonomiques
  4. Salaires et nouvelle grille des coefficients : le compte à rebours a commencé
  5. Remises génériques : l’arrêté rectificatif en passe d’être publié
  1. Comptoir officinal : optimiser l’espace sans sacrifier la relation patient
  2. Reishi, shiitaké, maitaké : la poussée des champignons médicinaux
  3. Budget de la sécu 2026 : quelles mesures concernent les pharmaciens ? 
  4. Cancers féminins : des voies de traitements prometteuses
  5. Vitamine A Blache 15 000 UI/g : un remplaçant pour Vitamine A Dulcis