Salariés - page 208

Portés à 70 euros
Salaires

Portés à 70 euros
Cibler les patients chroniques
Officine

Cibler les patients chroniques

Au placard la para ! La Pharmacie Tolstoï, à Villeurbanne, a choisi d’attirer les patients chroniques porteurs d’ordonnances. En prenant volontairement tout son temps pour la délivrance et le conseil associé. La sérénité règne et l’officine affiche une rentabilité au beau fixe.
Manageuses de choc
Groupements

Manageuses de choc

Messieurs, vos oreilles risquent de siffler à la lecture de ce dossier consacré aux pharmaciennes manageuses. Des femmes de caractère qui ont su prendre leur place à la tête de grandes officines ou dans les instances nationales des syndicats et des groupements…
CICE : peu utilisé par les petites entreprises
Droit des sociétés

CICE : peu utilisé par les petites entreprises

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Le temps partiel s’assouplit
Temps de travail et congés

Le temps partiel s’assouplit
UNE PROCÉDURE EN TROIS ÉTAPES
Licenciement

UNE PROCÉDURE EN TROIS ÉTAPES

Marges en berne, trésorerie sous tension, chiffre d’affaires qui dévisse… Quand les indicateurs économiques sont dans le rouge, le chef d’entreprise est amené à prendre des décisions lourdes. Alléger la masse salariale fait partie des mesures de sauvetage.
Prime de blouse : revalorisée à 70 euros
Salaires

Prime de blouse : revalorisée à 70 euros

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Indemnités de Sécurité sociale : plus de bénéficiaires 
Salaires

Indemnités de Sécurité sociale : plus de bénéficiaires 

Par un décret paru au Journal officiel du 31 janvier, le ministère des Affaires sociales a souhaité permettre une meilleure prise en charge des arrêts maladies pour les salariés précaires. 
Temps partiel : des dérogations à la durée minimale du temps de travail
Temps de travail et congés

Temps partiel : des dérogations à la durée minimale du temps de travail

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OUI AU TRAVAILLEUR NON SALARIÉ !
Salaires

OUI AU TRAVAILLEUR NON SALARIÉ !

Dans les pharmacies où exercent plusieurs pharmaciens diplômés, les cotisations sociales liées aux salaires et aux rémunérations de dirigeant doivent être regardées de près. En termes de coûts supportés par la société, les comparaisons sont nettement à l’avantage du statut de travailleur non salarié (TNS).
« J’ai appris à féliciter mes salariés »
Métier

« J’ai appris à féliciter mes salariés »

Michel, titulaire dans le Doubs (25), s’est formé au management alors qu’il visait la certification qualité. Depuis, ses pratiques ont changé.
« Les employés doivent se former au management »
Métier

« Les employés doivent se former au management »

Patrick Daymand, fondateur et gérant d’ADE Conseil, spécialisé dans la stimulation et l’accompagnement des PME et auteur de la méthode « Stratégie prospective de gestion de carrière » (SPGC) à destination des collaborateurs(1) et de Pourquoi les petites entreprises ont elles tant de mal à se développer ?
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