Entretiens et bilans

L’entretien annuel d’évaluation

Réservé aux abonnés
Publié le 26 janvier 2013
Par Fabienne Rizos-Vignal
Partager
Copier le lien
Mettre en favori

C’est un temps fort dans la vie de l’entreprise. L’entretien annuel d’évaluation permet de faire le point sur l’année écoulée et de définir les objectifs à venir. Nos conseils pour ne pas manquer ce rendez-vous.

Publicité
Publicité
Les + lus Les + récents
  1. Vaccination antigrippale en pharmacie : vacciner dès maintenant, oui ou non ?
  2. Prevenar 20 : un remboursement élargi à tous les plus de 65 ans
  3. Vaccination : comment gérer la douleur au point d’injection
  4. Prévention contre la méningite : quels vaccins et pour qui ?
  5. Combien d’injections de vaccin peut-on administrer le même jour ?
  1. Comptoir officinal : optimiser l’espace sans sacrifier la relation patient
  2. Reishi, shiitaké, maitaké : la poussée des champignons médicinaux
  3. Budget de la sécu 2026 : quelles mesures concernent les pharmaciens ? 
  4. Cancers féminins : des voies de traitements prometteuses
  5. Vitamine A Blache 15 000 UI/g : un remplaçant pour Vitamine A Dulcis
Sur le même sujet…
3 377€
Salaires

3 377€
C’est moi, le boss !
Diététique

C’est moi, le boss !

De la souplesse et de la rigueur. C’est l’équation nécessaire pour reprendre une équipe, après une cession. Se démarquer de son prédécesseur, instaurer en douceur des changements, sans tout bousculer, au risque de braquer les collaborateurs. Le tout, dans les règles strictes de la législation sociale.
Vos droits
Temps de travail et congés

Vos droits

Coefficient, ancienneté, congés… chaque mois, Porphyre répond à vos questions sur le droit. Adressez-nous vos demandes sur porphyre.fr ou par courrier, cette rubrique vous est ouverte.