Droit du travail - page 77

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18,50 € « OFFERTS » POUR VACCINER CHAQUE SALARIÉ CONTRE LA GRIPPE
Salaires

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Choisir les jours fériés chômés, c’est bien, les payer, c’est mieux
Temps de travail et congés

Choisir les jours fériés chômés, c’est bien, les payer, c’est mieux

La Cour de cassation vient de se prononcer dans une affaire opposant un pharmacien employeur et une préparatrice salariée au sujet du paiement des jours fériés. Une décision riche d’enseignements.
Salariés cas-contact à l’officine : rester en poste, ou pas ?
Salaires

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Cotisation sociales : nouveau report possible en novembre
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Déplacements sous couvre-feu : finalement, la carte professionnelle suffit
Temps de travail et congés

Déplacements sous couvre-feu : finalement, la carte professionnelle suffit
Déplacements sous couvre-feu : la carte professionnelle ne suffit pas
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Activité partielle : 15 jours au lieu de deux
Temps de travail et congés

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Covid-19 : l’Etat invente l’auto-arrêt de travail
Temps de travail et congés

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L’employeur peut utiliser les photos du profil privé d’un salarié sur Facebook
Licenciement

L’employeur peut utiliser les photos du profil privé d’un salarié sur Facebook

Jusqu’à une décision du 30 septembre 2020, les propos tenus par un salarié sur Facebook ne pouvaient pas être dénoncés par l’employeur, sauf si son profil était public.
Retraite : le nouveau PERI de La Médicale
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La fin de contrat d’un salarié sous pression
Licenciement

La fin de contrat d’un salarié sous pression

La rupture conventionnelle permet à l’employeur et au salarié de mettre fin au contrat qui les lie d’un commun accord. Quand l’une des parties fait pression sur l’autre, la rupture est nulle.
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