Rémunération : 91 M€ en moins pour le réseau après 9 mois de réforme, selon la FSPF

La Fédération des syndicats pharmaceutiques de France (FSPF) s’était promise d’attendre la fin de l’année pour dresser un bilan de la nouvelle rémunération. Mais, face à la communication régulière de l’Union des syndicats de pharmaciens d’officine (USPO) sur l’économie, elle n’a pas résisté à lui donner la réplique et livrer une autre analyse, moins réjouissante. 
Sur les 9 premiers mois de l’année 2018, le réseau officinal enregistre une perte de rémunération de 36,8 millions d’euros sur l’ensemble des spécialités portées au remboursement (source : IQVIA, Pharmastat) et de 91 millions d’euros en tenant compte de l’impact des baisses de prix sur les remises. Pour le syndicat, cela confirme la tendance qui se manifeste depuis le début de l’année, malgré un chiffre d’affaires quasi stable (+ 0,96 %) et l’investissement de l’assurance maladie de 70 millions sur 2018. 

Lors du 27^e congrès du groupement PHR à Deauville (Calvados), Philippe Gaertner, président de la FSPF, a donc confirmé ses prévisions d’un manque à gagner pour le réseau de près de 100 millions d’euros en année pleine. Et pour 2019, son syndicat se montre des plus inquiets car tous les indicateurs sur lesquels reposeront les évolutions du mode de rémunération sont en baisse, sans compter que des déremboursements de spécialités devant donner lieu au versement de l’honoraire relatif aux dispensations particulières ont déjà eu lieu. 
La FSPF demande à l’Etat de publier rapidement l’arrêté de marge pour 2019 et 2020.