Droit du travail - page 26

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Temps de travail et congés

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Coefficient, ancienneté, congés… chaque mois, Porphyre répond à vos questions sur le droit. Adressez-nous vos demandes sur porphyre.fr ou par courrier, cette rubrique vous est ouverte.
Salaires : le Smic écrase la grille
Salaires

Salaires : le Smic écrase la grille

Alors que les négociations salariales de la branche se sont soldées par un échec, le Smic poursuit son augmentation conformément au Code du travail.
Petits « plus » au salaire : une règle de bonne conduite avec les apprentis
Salaires

Petits « plus » au salaire : une règle de bonne conduite avec les apprentis

Différents bonus peuvent s’ajouter au salaire ; ils doivent apparaître sur une ligne spécifique sur le bulletin de paie. Les apprentis ne sont pas oubliés.
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Herbicides : gare aux mélanges maison
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Herbicides : gare aux mélanges maison
Petits « plus » au salaire : un peu de prévenance sur la prévoyance
Salaires

Petits « plus » au salaire : un peu de prévenance sur la prévoyance

Différents bonus peuvent s’ajouter au salaire ; ils doivent apparaître sur une ligne spécifique sur le bulletin de paie. Complémentaire, prévoyance et HDS en font partie. Détails.
Covid long : prendre en charge la santé mentale
Temps de travail et congés

Covid long : prendre en charge la santé mentale
Médecins : une consultation à 26,50 € et d’autres augmentations
Temps de travail et congés

Médecins : une consultation à 26,50 € et d’autres augmentations

Le règlement arbitral organisant les rapports entre les médecins libéraux et l’Assurance maladie a été remis ce 24 avril à François Braun. Il acte le nouveau tarif de la consultation à 26,50 €, soit ce qui était proposé par l’Assurance maladie et rejeté par les syndicats médicaux.
Newsletter week-end : plus ça va, plus gagner plus n’est plus d’actualité
Salaires

Newsletter week-end : plus ça va, plus gagner plus n’est plus d’actualité
Appliquer la journée de solidarité
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Appliquer la journée de solidarité
Mieux vaut ne pas renouveler que rompre
Licenciement

Mieux vaut ne pas renouveler que rompre

Une salariée en contrat à durée déterminée (CDD) est remerciée par son entreprise. Alors même que ce CDD a été renouvelé. Mais la salariée est déterminée à ne pas se laisser faire et le litige avec son employeur va durer.
Petits  « plus » au salaire : les « Tickets resto » ou l’espace de restauration
Salaires

Petits  « plus » au salaire : les « Tickets resto » ou l’espace de restauration

Différents bonus peuvent s’ajouter au salaire ; ils doivent apparaître sur une ligne spécifique sur le bulletin de paie. De quoi ouvrir l’appétit.
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