Rémunération : une perte de 29 millions sur le premier trimestre

Malgré un rebond de l’activité au mois de mars 2016 versus mars 2015 grâce aux pathologies tardives (+ 5,25 % d’unités délivrées et + 5,56 % pour le nombre d’ordonnances), la rémunération totale HT n’a pas suivi cette tendance et n’a augmenté que de 3,28 %. « On travaille plus, mais en proportion on gagne moins. C’est à cause des baisses de prix et de la maîtrise médicalisée », commente Gilles Bonnefond, président de l’USPO.

Par ailleurs, le bilan trimestriel 2016/2015 présenté par IMS Pharmastat est loin d’être réjouissant. Alors que le nombre d’ordonnances est restée quasiment stable (- 0,04 %), le nombre d’unités et celui des ordonnances de plus de cinq lignes accusent respectivement une baisse de 2,30 % et 2,16 %. Conséquence : la perte de la rémunération s’élève à plus de 29 millions € pour le réseau (- 2,09 %).

« La réforme de la rémunération a été mal paramétrée par rapport aux évolutions d’aujourd’hui. Marisol Touraine doit anticiper et engager une réforme d’envergure de la profession », martèle Gilles Bonnefond.