Réforme : comment booster la retraite des titulaires ?

Pour améliorer la retraite des pharmaciens titulaires, quatre pistes de réflexions sont envisagées.

– Offrir la possibilité aux pharmaciens de cotiser dans la classe de capitalisation immédiatement supérieure à celle dans laquelle ils cotisent actuellement.

– Modifier complètement la structure de l’assiette de cotisations en y intégrant l’ensemble des dividendes.

– Inverser la logique actuelle en plaçant d’office tous les affiliés en classe 13 (17 680 €). Chaque pharmacien aurait la possibilité de demander une réduction en fonction de son revenu professionnel. Ce système permettrait à ceux qui veulent se constituer une retraite plus importante de cotiser au-delà de ce qu’ils devraient théoriquement verser. 

– Revoir les barèmes en fixant, dès la classe 3 (7 280 €), des plafonds plus importants. Les deux dernières hypothèses ont les faveurs du conseil d’administration de la Caisse d’assurance vieillesse des pharmaciens, car elles se révèlent les plus simples à mettre en œuvre. L’objectif serait d’atteindre une pension moyenne comprise entre 2 000 et 2 500 €.