Licenciement

REFORME

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Publié le 1 juillet 2016
Par Fabienne Rizos-Vignal
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D’après la loi Macron toutes les requêtes devant les prud’hommes, à compter du 1er août 2016, devront contenir un exposé sommaire des motifs de la demande. En appel, l’employeur et le salarié devront nécessairement être représentés par un avocat ou un défenseur syndical.

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